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은퇴기 임금근로자의 고용상태 변화와 좌식생활 시간 변화의 관계
저자
발행기관
학술지명
한국산학기술학회논문지(Journal of Korea Academia-Industrial cooperation Society)
권호사항
발행연도
2023
작성언어
Korean
주제어
KDC
505
등재정보
KCI등재
자료형태
학술저널
수록면
623-631(9쪽)
DOI식별코드
제공처
본 연구는 은퇴기 임금근로자의 고용상태 변화에 따른 일상 중 좌식생활 시간의 변화를 관찰하여 이 시기의 건강관리를 지지하기 위한 방안 마련에 도움을 주고자 하였다. 대상자 특성별 고용상태 변화와 좌식생활 시간 변화의 관계를 카이제곱검정과 로지스틱회귀분석을 시행하였으며 자료분석은 SPSS 25.0 프로그램을 사용하였다. 연구 대상은 이차 자료원인 한국의료패널조사(2014~2016년)에 포함된 50세 이상 임금근로자 중 자료의 결측값이 없는 1,268명으로 하였다. 연구결과, 은퇴기 임금 근로자의 평균 좌식생활 시간은 2014년 5.35시간, 2016년 5.21시간 이었다. 실직군이 정규직 유지군 보다(OR=1.76, 95% 신뢰구간=1.02-3.02), 고용상태 변화군이 고용상태 유지군보다(OR=1.48, 95% 신뢰구간=1.10-2.00) 일상 중 좌식생활 시간이 유의하게 많았다. 연령대별로는 50대에서 고용상태 변화군의 좌식생활 시간이 유의하게 증가하였으며(OR=1.57, 95% 신뢰구간=1.04-2.35) 60대에서는 통계적으로 유의한 차이가 없었다. 본 연구에서 은퇴기 임금근로자의 고용상태 변화는 일상 중 좌식생활 시간을 증가시키는 한 요인이 됨을 관찰하였다. 좌식생활 시간의 증가는 사망, 만성질환을 가중시키는 위험요인의 하나이므로 은퇴기 임금노동자의 고용상태 변화를 고려한 맞춤형 건강관리에 관심 증대와 전략 수립의 필요성을 적극 제안한다.
더보기This study assesses the change in sedentary time (ST) during daily life after the change of employment status (ES) of salary workers nearing retirement. The results of this study intend to help prepare measures to support health care during this period. The relationship between ES and ST changes was analyzed by applying the chi-squared test and multiple logistic regression analysis. Data analysis was achieved using SPSS (ver. 25.0). The study enrolled 1,268 salary workers aged over 50 years who participated in the Korea Health Panel Survey (2014 to 2016), a secondary data source, and had no missing values. The average ST of the near-retirement salary workers was 5.35 hours in 2014 and 5.21 hours in 2016. Results of this study showed that changes showing increased duration of ST were significantly higher in the unemployed than the currently employed (OR= 1.76, 95% CI= 1.02-3.02) and in subjects with changed ES compared to the sustained ES (OR= 1.48, 95% CI = 1.10-2.00). Considering the age group, ST was significantly higher in the fifties (OR= 1.57, 95% CI= 1.04-2.35) but not in the sixties. It was observed that the changes in ES were affecting the changes in ST. Since increased ST might be one of the risk factors leading to all-cause mortality and morbidity, it is necessary to prepare a customized health management strategy that reflects the ES changes during the near-retirement period.
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