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종교계 사회적기업에 관한 연구: 기독교와 불교를 중심으로 = A Study on Religious Social Enterprise: Focusing on Christianity and Buddhism
저자
장석인 (공주대학교) ; Simon Fietze (University of Southern Denmark) ; 성연옥 (경상대학교) ; 임상호 (산업진흥원) 연구자관계분석
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2018
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Korean
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125-142(18쪽)
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Recently there are social and economic crises like economic discrepancy, aging society or unbalanced growth in the world, so lots of countries tries to resolve such crises through the social enterprises. Under this circumstance, the religious organization, such as Buddhism, Christianity, Catholicism, etc. needs to pay attention to the development of social enterprises which can create not only the private interests but also social values.
The purpose of this study is to investigate the features of Buddhist social enterprise and Christian ones through case studies. In result, the integration of the religious morals with a social enterprise was able to create the social cohesion and to drive the development of religion. However, the religion-based social enterprises turned out to be not able to survive continuously without innovation, even though their purposes or operations are mostly consistent with social resolutions and are pursuing social mission. In addition, religious organizations could concerned with the social enterprise as well as the social public interest, and take charge of a part of this solidarity by supporting human and material resources and helping the business activities of social enterprises including human resources management, production and sales promotion.
1980년대 서유럽국가를 중심으로 경제성장 둔화와 실업률 증가 및 고용정책의 실패, 사회복지서비스의 감소에따른 대안적 방안으로 등장한 사회적기업이 대안으로 부상하고 있다. 사회적기업은 글로벌 경영위기의 극복과 저상장에 따른 사회적·경제적 불균형을 회복하기 위한 방안의 하나로서 이윤추구인 경제적 목적 달성인 전통적 기업관과 사회적 가치 창출에 따른 사회적 목적을 추구한다. 종교계 사회적기업이 지역사회에서 활발하기 활동하고있음에도 불구하고 종교계 사회적기업의 사회적 가치와 경제적 가치에 대한 실제적인 연구는 취약한 편이다.
본 연구는 종교적 관점에서 사회적기업에 대한 이해를 살펴보고 어떻게 종교가 사회적기업과 협력하고 지역공동체 활성화 방안과 기독교 및 불교 사회적기업 사례를 통해 지속가능경영 체계의 고도화와 조직구성원을 직무수행 역량을 향상 할 수 있는지를 확인하고자 한다. 종교계 사회적기업 육성 정책을 통해 건장한 종교적 생태계 기반을 구축함으로서 취약계층에 대한 일자리 창출과 지역경제를 활성화 및 경제적 이익의 사회화원이라는 선순화적 사회적 공헌을 실현 할 수 있다.
분석정보
연월일 | 이력구분 | 이력상세 | 등재구분 |
---|---|---|---|
2027 | 평가예정 | 재인증평가 신청대상 (재인증) | |
2021-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (재인증) | KCI등재 |
2018-01-01 | 평가 | 등재학술지 선정 (계속평가) | KCI등재 |
2017-01-04 | 학술지명변경 | 한글명 : 경영컨설팅 리뷰 -> 기업경영리뷰외국어명 : Korean Review of Management Consulting -> Korean Review of Corporation Management | KCI후보 |
2016-12-30 | 학회명변경 | 한글명 : KNU경영컨설팅연구소 -> KNU 기업경영연구소영문명 : Korean Institute of Management Consulting -> Korean Research Institute of Corporate Management | KCI후보 |
2016-04-08 | 학회명변경 | 한글명 : 한국 경영 컨설팅 연구소 -> KNU경영컨설팅연구소영문명 : The Korean Institute of Management Consulting -> Korean Institute of Management Consulting | KCI후보 |
2016-01-01 | 평가 | 등재후보학술지 선정 (신규평가) | KCI후보 |
기준연도 | WOS-KCI 통합IF(2년) | KCIF(2년) | KCIF(3년) |
---|---|---|---|
2016 | 0.74 | 0.74 | 0.78 |
KCIF(4년) | KCIF(5년) | 중심성지수(3년) | 즉시성지수 |
0.88 | 0.82 | 1.376 | 0 |
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