직무스트레스와 감정표현불능증이 신체화 증상에 미치는 영향 = The Impact of Job Stress and Alexithymia on Somatization
저자
발행사항
경산 : 대구대학교 재활과학대학원, 2008
학위논문사항
학위논문(석사) -- 대구대학교 재활과학대학원 , 재활심리학과 심리치료전공 , 2008. 8
발행연도
2008
작성언어
한국어
주제어
KDC
513
발행국(도시)
경상북도
형태사항
iii, 44 p. ; 26cm
일반주기명
지도교수:김홍근
소장기관
The objective of this research is to find out the relationship between Alexithymia and Somatization and to give help to treat the illness by undersanding its symtoms and some causing factors.
For this, the survey was conducted on 171 employees of a manufacturing company in Young Cheon in North Kyung-Sang. Through this, I intended to find out how causing factors and alexithymia are related to each other. I used SOM of SCL-90-R, Job Stress Survey, and TAS 20.
The results are below;
First, the higher job stress, the more somatization appears and physiological symptoms are highly affected to the somatization. And it shows that a man having more psychological symptoms recognizes the stress the better.
Second, the more serious Alexithymia one feels, the more chances the man/woman has somatization symptoms. And through the experiment, the person having more feeling consciousness difficulties suffered from difficulties of expressing feelings and somatization, which tells us proper consciousness of feelings can help people reduce the pain from somatization.
In conclusion, the research contributed to widening the width of understanding somatization of employees and revealing the relavance with somatization by closely examining the relationship between Job Stress, Alexithymia and Somatization.
본 연구는 직무스트레스 및 감정표현 불능증과 신체화 증상과의 관계를 알아보고 각각의 변인들이 신체화 증상에 미치는 관계를 파악하여 직장인의 신체화 증상을 이해하고 치료에 도움이 되기 위해 실시하였다. 이러한 목적을 위하여 경북 영천시에 소재하고 있는 제조업체의 직장인 171명을 대상으로 설문조사를 실시하였으며 직무스트레스와 감 정표현 불능증을 독립변수로 하여 신체화 증상에 미치는 요인이 어떻게 관련되어 있는지를 밝혀 보고자 하였다. 본 연구에서는 간이정신검사 (SCL-90-R)중 신체화 척도, 한광현(1994)의 직무스트레스 척도, Toronto감정표현불능증 척도를 사용하였다. 연구에 관한 결과는 다음과 같다.
첫째, 직무스트레스가 심할수록 신체화 증상은 많이 나타나며 직무 스트레스 하위요인중 생리적 증세가 신체화에 밀접한 영향을 끼치는 것으로 나타났다. 또한 심리적 증세가 많을때 스트레스를 더 지각하는 것으로 나타났다.
둘째, 감정표현불능증이 심할수록 신체화 증상은 많이 나타나며 감정 표현불능증의 하위요인중 ‘정서자각 곤란’이 많을때 정서표현곤란과 신체화 증상을 더 호소하였는데 이는 정서를 적절하게 인식하는 것이 신 체화 증상의 감소에 매우 효과적일 수 있음을 말하는 것이다.
이에 본 연구는 직장인의 직무스트레스 및 감정표현불능증과 신체화 증상과의 관계를 살펴봄으로써 직장인의 신체화에 대한 이해의 폭을 넓혔으며 각 변인들을 다각적으로 검토하여 신체화 증상과의 관련성을 밝힌 것에 의의가 있다.
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