미용사 직업에 대한 자긍심, 사회적 인식과 만족도에 관한 연구 = (A)Study on the Degree of Self-Esteem, Social Perception and Satisfaction of Beauty Artist's Occupation
현대 사회는 지식과 정보의 사회라 불릴 만큼 급변하면서 다양한 종류의 직업이 생겼을 뿐 만 아니라 기존의 직업에 대한 평가도 달라지고 있으며 그로 인한 직업에 대한 자긍심을 고취하여 직업 만족에 이르기까지 이러한 변화는 그 시대의 욕구와 문화조류에 맞추어 새롭게 개발되어야 할 필요가 있다.
따라서 본 연구에서는 미용인과 비미용인(일반인)들이 바라본 미용사 직업의 사회적 인식을 알아보고, 미용인들의, 직업 만족도, 자긍심의 상관관계를 연구하여 각각의 요소들이 미치는 영향을 종합하여 미용인의 지위 향상과 선호직종으로 정착할 수 있도록 기초자료를 마련하는데 그 목적이 있다.
연구방법으로는 문헌적 연구와 실증적 연구를 병행하였으며, 조사도구에 사용된 설문지는 일반적 특성 문항, 미용사 직업의 사회적 인식 문항, 자긍심 문항, 직무만족도 문항의 네 부분으로 총 55개의 문항으로 구성하였다. 진용미(2007), 김영옥(2004), 박수진(2006), 차지원(2008), 서종현(2003), 고경아(2004), 박정태(2004), 안철우(2005), 이지선(2006), 오세옥(2008)의 선행연구를 토대로 본 연구의 조사목적에 맞는 문항을 선정하여 예비 조사를 실시한 후 수정·보완하여 2010년 3월 1일부터 31일까지 30일에 걸쳐 총350부를 분석에 사용하였다.
수집된 자료는 SPSS v.12.0을 사용하여 빈도분석, 교차분석, 상관분석, 단순회귀분석을 실시하였다.
연구절차는 자료조사, 설문조사, 분석, 종합, 평가의 방법으로 진행하였다.
조사대상자 중 미용인 150명중 여자가 많았고, 학력은 고졸, 미혼, 헤어미용사, 월수입은 60-100만원, 선호직종은 기술직이 가장 많았다.
조사대상자 중 비미용인(일반인) 195명중 여자가 많았고, 학력은 고졸, 기혼, 직업은 전업주부, 월수입은 60만원 이하, 선호직종은 공무원이 가장 많았다.
연구문제에 의한 결과는 다음과 같다.
1) 미용인과 비 미용인(일반인)간의 사회적 인식 차이
미용사 직업에 대한 미용인과 비미용인의 사회적 인식 중 미용사의 직업이 즐겁고 흥미로운 일이라고 생각하는 지에 대한 질문에 대한 답이 가장 긍정적으로 나타났으며, 미용사라는 직업을 자랑스럽게 생각하거나, 전문직으로 손색이 없으며, 사회적 직위가 높은 것으로 인식하고 있었다.
미용사의 평균 학력에 대해서는 미용인과 비 미용인(일반인) 모두 고졸로 인식하고 있었으며, 적당한 미용사의 학력수준에 대한 질문에서는 전문대졸로 평가하였다. 평소 미용사라는 직업에 대한 생각에 관한 질문에서 미용인, 비 미용인(일반인) 모두 미적 감각이 있으면 누구든지 할 수 있는 직업으로 인식하고 있었다. 또한 비 미용인은 미용을 전공한 사람만이 할 수 있는 직업으로 생각하여 초보로 아무런 지식이 없는 사람은 미용사라는 직업을 선택하기 힘든 것으로 인식하고 있었다. 가장 선호하는 미용 관련 직업에 대한 질문에서는 미용인, 비 미용인 모두 개인 샵을 선호하는 것으로 나타났으며, 다음으로 미용대학 교수를 선호하는 것으로 조사되었다. 예전 미용인들이 학력이 낮고, 경제적인 원인으로 미용을 한다는 인식에서 벗어나 미용이라는 직업을 미용인이나 비미용인들 까지도 전문직으로서, 사회적 지위가 높은 것으로 인식하고 있는 것으로 나타났다.
또한 평생직장으로도 매우 긍정적으로 인식하고 있는 것으로 사료된다.
2) 미용사 직업의 사회적 인식과 자긍심의 관계
미용인의 사회적 인식에 따른 자긍심에 미치는 영향을 분석한 결과로 통계적으로 유의한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났으며, 미용사에 대한 사회적 인식이 높아지면 미용인의 자긍심도 상승하는 것으로 나타났다. 따라서 본 연구자는 아직까지도 미용사 직업이 사회적 지위가 낮을 것으로 생각하였으나 연구결과 사회적 지위가 높은 것으로 평가되어 미용인의 자긍심도 좀 더 높아져 가고 있을 것이라 사료된다.
3) 미용사 직업의 사회적 인식과 직업만족도의 관계
미용인의 사회적 인식에 따른 직업만족도에 미치는 영향을 분석한 결과 통계적으로 유의한 정(+)적 영향을 미치는 것으로 나타났으며, 미용사에 대한 사회적 인식이 높아지면 미용인의 직업만족도도 상승하는 것으로 나타났다.
따라서 직업만족도의 하위요인을 살펴보면 사회적 인식이 높아지면 미용인의 인간관계 만족도도 상승하는 것으로 나타났으며, 사회적 인식이 높아지면 미용인의 복리후생 만족도, 적성 만족도, 자부심도 상승하는 것으로 나타났다. 그러므로 미용인의 교육수준, 전문지식, 미용사라는 직업에 대한 자부심등의 인식이 높아짐에 따라 인간관계도 지혜롭게 해결하고, 높아진 사회적 지위 만큼 복리후생도 달라지고, 개인의 적성을 고려한 직업을 선택한 만큼 직업만족도도 높은 것으로 사료된다.
4) 미용사 직업의 자긍심과 직업만족도의 관계
미용인의 직업의 자긍심에 따른 직업만족도에 미치는 영향을 분석한 결과 미용사에 대한 자긍심이 높아지면 미용인의 직업만족도도 상승하는 것으로 나타났으며, 통계적으로 유의한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다.
따라서 미용인의 인간관계, 복리후생, 적성 만족도, 자
This study was conducted to produce basic data for the policy establishment to improve satisfaction of occupation and to increase self-esteem as professionals.
This study subjected total 400 men that consist of 170 beauty artists who are working in Gyeonggi-do and the others are engaged in unrelated beauty industry. Except for unclear stated questionnaires total 345 (150 beauty artists and 195 men unrelated beauty) copies were finally analyzed.
The survey was carried out during 1 months from 1st to 31th of March. The frequency analysis, crossing analysis, t-test , correlation analysis , simple regression analysis were made to analyze data using SPSS v.12.0.
The results were as follows.
1. Social perception's difference of the between beauty artists and the others.
It showed that satisfaction with 'Do you think the beauty artist is an interested job?' is the most positive question for the job satisfaction questions of the beauty artist and the others. And both of them recognized the beauty artist was professional job and they were proud of it. Also, they thought social grade of job was quiet high.
2. It showed beauty artist's average scholastic ability was finish high school and proper scholastic ability was graduate. Also, both of them felt everyone can be beauty artist if he or she an esthetic sense.
3. Relation of the between self-esteem and social perception of beauty artist
It showed that analyzed result has a significant positive effect on the relation of the between self-esteem and social perception of beauty artist. High social perception of beauty artist highered self-esteem, which improvement in social perception was an important factor in highered self-esteem.
4. Relation of the between job satisfaction and social perception of beauty artist.
It showed that analyzed result has a significant positive effect on the relation of the between job satisfaction and social perception of beauty artist. High social perception of beauty artist highered job satisfaction, which improvement in social perception was an important factor in highered job satisfaction.
5. Relation of the between self-esteem and job satisfaction of beauty artist
It showed that analyzed result has a significant positive effect on the relation of the between self-esteem and job satisfaction of beauty artist. High job satisfaction of beauty artist highered self-esteem, which improvement in job satisfaction was an important factor in highered self-esteem.
Consequently, putting these various results together, three factors are important factors in highered each factor.
Beauty artists have to get higher job satisfaction when we want to improve social perception Also, it showed high social perception and high job satisfaction, when beauty artists have a higher self-esteem
In view of the results so far achieved we have to seek some ways of improvement of working conditions and settle beauty artist down to preference job.
For this, we have to improving new education program development.
Firstly, we will introduce the salary raise system based on efficiency.
Secondly, we will make a obligation of nation's four major public insurance systems joining. that can bring stabilization of living and economic.
Thirdly, focus on strengthening social welfare, increasing investment in education, promoting research and development.
Fourthly, we will make a revitalization of the beauty market and a national certificate of qualification system. fragment
Fifthly, we have to subdivide of beauty field. To attract the needed professionals to the areas, we will consider offering significant incentives and foster a research-friendly environment.
Then, we will make detailed manuals concerning beauty areas and provide everyone .
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