시각 및 지체 장애인 교원들의 학교생활 = The school life of teachers with visual impairment and teachers with physical disability
저자
발행사항
청주 : 청주교육대학교 교육대학원, 2015
학위논문사항
학위논문(석사) -- 청주교육대학교 교육대학원 , 초등특수교육 , 2015. 8
발행연도
2015
작성언어
한국어
주제어
발행국(도시)
충청북도
형태사항
81 p. ; 26 cm
일반주기명
지도교수: 이은주
소장기관
시각 및 지체 장애인 교원들의 학교생활
조 보 람
본 연구의 목적은 시각 및 지체 장애인 교원들이 학교생활 속에서 겪는 인간관계, 직무수행 방식, 어려움에 대한 대처방법 등에 대한 질적 자료를 통해, 그들의 학교생활을 이해하는 것에 있다. 이를 위해 현재 공립 특수학교에 근무하고 있는 7명의 시각 및 지체장애인 교원과 면담을 통해 자료를 수집하였다.자료 분석한 결과는 다음과 같다.
첫째, 연구 참여자들이 동료 교원들과 인간관계를 형성 하는데는 개인차가 존재하였다. 자신의 성격과 학교 환경에 따라 다양한 방식으로 인간관계를 형성하고 있었다. 참여자들은 동료 교원들에게 장애에 대해 별도로 설명을 하기보다 오랫동안 같이 생활하면서 경험을 통해 자신의 장애를 이해하고 있다고 생각하였다. 학생과의 관계에서는 자신의 장애에 대한 정보를 어떻게 안내 할 것인가에 대한 고민이 가장 큰 것으로 드러났다. 학부모와의 관계는 참여자들이 가장 어려워하는 관계이지만 학교 관리자들이 장애인 교원들에게 담임교사의 기회를 주지 않기 때문에 실제로 갈등 상황은 잘 일어나지 않는다. 담임이 아니기 때문에 학부모와의 대면의 기회가 적기 때문이다. 장애인 교원들이 바라보는 관리자는 장애인 교원의 중요한 조력자이기 보다는 언제든지 일어 날 수 있는 안전사고와 책무성에 초점을 맞추는 그야말로 관리자였다. 장애인 교원들이 바라보는 관리자는 장애인 교원들에게 최소한의 권한만을 제공함으로써 책임져야 할 범위도 줄이고자 하는 것으로 비추어졌다. 면담에 참여한 교원들은 관리자들이 보다 적극적으로 장애인 교원들의 장애 정도에 대하여 이해해 주기를 바랐다. 그러나 한 편으로는 자신이 적극적으로 자신의 장애를 안내할 필요가 있다고 응답하였다. 보조교사와의 관계는 실질적으로 보다 많은 도움이 필요로 하기 때문에 유대적인 관계 형성이 무엇보다도 중요하다고 느끼고 있었다.
둘째. 시각 및 지체 장애인 교원들은 학교에서 다양한 직무를 수행하고 있었다. 자신의 직무 능력에 대하여 긍정적으로 인식하는 편이었으며, 더 적극적으로 학교 업무에 참여하기를 바라고 있었다. 관리자들이 장애를 정확하게 이해하지 못하여 직무에 제한을 두는 것에 대한 고민을 토로하였다. 연구에 참여한 장애인 교원들이 가장 어려움을 토로하는 부분은 다른 교사들과 달리 특수학교에 이동없이 오래 머무르는 것이었다. 다음으로 담임 업무와 성과급 지급 그리고 체험 학습 시 장애인 교원이기 때문에 넘어 설 수 없는 부분들에 대하여 언급하였다.
장애인 교원들은 학교에 적응하고 생존하기 위하여 다양한 전략들을 사용하고 있었다. 직무 수행과 관련한 노하우는 주로 장애를 보완하고, 학생 지도 시 용이한 용도로 사용하고 있다. 학교 적응에서 가장 많이 사용하는 전략은 ‘드러내지 않기’였다. 연구참여자들은 학교에서 주변인으로 조용히 살면서 분란을 일으키지 않으려고 노력한다고 말하였다. 그래서 담임 업무나 보직, 성과급, 교원 평가에 대하여 불합리함을 느끼면서도 겉으로 드러내지 않고 지내고 있었다. 다음으로 학교 안에서 해결하지 못하는 어려움들을 학교 밖 다른 기관으로 진출하는 등 외부에서 해답을 찾으려는 시도를 보였다. 구체적으로 이들은 대학원을 진학하여 대학에 시간제 강사가 될 준비를 하거나 연구사 준비, 다른 기관으로 파견 근무 신청 등을 함으로서 학교 안에서 인정받기 어려운 부분들에 대한 또 다른 통로를 찾고자하였다. 마지막으로 장애인 교원들의 연대가 필요함을 느끼고 있었다. 교직 경력이 증가할수록 학교 안에서 일어나는 문제들이 나만의 문제가 아닌 장애인 교원 전반에 대한 문제라는 의식이 성장함으로 자조 모임에 대한 필요성이 자생적으로 생성되는 것으로 보인다.
*본 논문은 2015년 8월 청주교육대학교 교육대학원위원회에 제출된 교육학 석사학위 논문임.
The school life of teachers with visual impairment and teachers with physical disability
Joe Bo Ram
Major in Special Education
Cheongju National University of Education, Graduate School of Education, Elementary Special Education
Supervised by EunJoo Lee, Professor
The purpose of this study is to understand the school life of teachers with visual or/and physical disability. To this end, this wiriter interviewed 4 teachers with visual impairment and 3 teachers with physical disability about their relationship with colleagues, students, students’ parents, and administrators, job performance and difficulties in their school life. The analysis of interview data revealed as follows.
First, this writer found that there are various individual differences among the study participants' in forming relationships with their fellow teachers. They build relationships in various ways depending on their own personality and the school environment. They also inform co-workers of their disability differently depending on the depth and degree of each relationship. Participants tended to think that rather than by explaining their disability, their co-workers understood their disability through experiencing school life and working together.
The teachers were worried with regard to sharing their disability with their students and how to guide them through it. The teachers find relationships with the students’ parents most difficult however there is very rarely any basis for conflict within the relationship. The reason behind this seems to be the fact that teachers with disabilities are hardly ever given charge of a class and therefore there are limited opportunities for the teachers to face parents at all.
Participants believe that supervisors focus on the potential for unexpected accidents and the schools accountability for the students safety. So from the position of the supervisors, they want to offer the bare minimum power and responsibility to teachers with disabilities in order to minimize the schools liability. Therefore, supervisors need to have an understanding of the degree of the disability of each individual teacher and it is also necessary for the teachers to provide clear, concise information about their disabilities to their supervisors. Above all it is essential that a relationship is formed between each teacher with disability and their assistant teachers as it is the assistant teachers that can provide the most practical help and support. For this reason a deep understanding of the teachers disability is required.
Second, this writer looked into how the visually impaired and/or physically handicapped teachers performed their jobs. This writer investigated their characteristics in proceeding with their lessons and other school work. Also each teacher survival techniques and strategies were reviewed. We divided the survival strategies into instruction strategy, school life guidance strategy and paperwork/school work strategy. Participants received the support of the assistant teachers while working, and they used assistive technology suited to each individuals needs.
The participants have and are developing a variety of know-how expertise applicable on the field, learnt from coming to terms with their own disability, individual survival methods and experiences as teachers. The various methods they developed are used to overcome their disabilities and to teach students effectively.
This writer investigated the difficulties that the participants have in performing their jobs. They are as follows: the harsh reality that teachers with disability can only work in special schools, unable to become homeroom teachers therefore pay discrimination as they are ineligible for homeroom teacher bonuses, and as teachers with disability there are many bridges they cannot cross especially when it comes to experiential learning for the students.
Participants devised the following coping methods in order to overcome the aforementioned difficulties. Most of them have had experiences of wanting to be a marginal person who did not cause any problems within the school. So, while they felt the unfairness of being withheld as homeroom teachers, pay discrimination and teacher evaluations, they didn't bring it up. Some participants had to try to find solutions outside the school because it was impossible to solve the difficulties within the school.
Many prepared to go to graduate school to become part-time university lecturers or researchers. Many also apply to different agencies or request to be on detached duty, in such ways teachers looked for other alternatives as they did not recieve recognition within their schools. Lastly they recognize that there is a need for solidarity and support among teachers who have visually impaired and/or physically disability.
Those with longer teaching careers are starting to become conscious of the fact that the issues and difficulties rising within the schools are not only of each individual teacher but also with the overall issues of educators with disabilities, and as this consciousness grows the need for support groups are being spontaneously generated.
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