아버지의 자녀 양육경험에 관한 내러티브 탐구 : 아버지 육아휴직자 가족을 대상으로
저자
발행사항
서울 : 명지대학교 대학원 일반대학원, 2016
학위논문사항
학위논문(석사) -- 명지대학교 대학원 일반대학원 , 아동학과 , 2016. 8
발행연도
2016
작성언어
한국어
주제어
DDC
372 판사항(22)
발행국(도시)
서울
기타서명
A Narrative Inquiry about Parenting Experience of Fathers : Focusing on the Family on Father's Parental Leave
형태사항
vi, 182 p. : 삽도 ; 30cm
일반주기명
명지대학교 논문은 저작권에 의해 보호받습니다.
지도교수:박부진
권말에 부록 수록
참고문헌 : p.160-172
소장기관
본 연구의 목적은 아버지 육아휴직자 가족을 대상으로 아버지의 육아휴직 경험과정에 대한 이야기를 심층적으로 탐색하여 그들의 삶에 어떠한 의미를 부여하는지, 가족 구성원 간의 관계 변화를 어떻게 인식하는지에 대해 살펴보고자 함에 있다. 이러한 목적에 부합하기 위한 연구 문제는 첫째, ‘아버지 육아휴직자 부부의 자녀 양육경험은 어떠한가?’ 둘째, ‘아버지 육아휴직자는 자녀 양육경험에 어떠한 의미를 부여하는가?’ 셋째, ‘아버지 육아휴직자 부부는 육아휴직 경험을 통해 가족 구성원 간의 관계 변화를 어떻게 인식하는가?’이다.
본 연구는 연구 참여자들의 양육경험을 이해하기 위한 가장 적합한 방법인 내러티브 탐구 방법을 사용하였다. 자녀 양육을 목적으로 아버지의 육아휴직을 경험한 4쌍의 부부를 모집하여 2015년 08월부터 2016년 05월까지 자료 수집을 하였다. 자료 수집은 심층 면담과 현장노트, 연구 저널, 연구 참여자의 양육저널, 의미 있는 사진 등을 포함하였다. 연구 참여자들의 양육경험에 대한 이야기를 연구 문제에 맞춰 기술하고, 참여자들의 내러티브를 포함할 수 있는 공통적인 의미를 찾기 위해 가족 관계의 변화과정 인식에 대한 내용을 반복해서 읽으면서 분석과 해석의 과정을 반복하였다. 연구 참여자의 목소리와 연구자의 관점으로 다시 말하는 방법으로 결과를 작성하였다. 연구문제를 중심으로 살펴본 본 연구의 결과를 요약하면 다음과 같다.
[안송호·서은교] 부부의 이야기는 <아버지 역할에 대한 자신감>, <양육 스트레스의 시작>, <육아휴직 사용의 계기>, <양육의 어려움에 대한 이해>, <주 양육자로서의 책임감과 그로 인한 변화>, <부부 간의 양육갈등 해소>, <긍정적인 부모-자녀관계 형성>, <양육에 대한 자신감의 재인식>, <여가를 통한 아버지의 성장과 스트레스 해소>, <육아휴직 그 이후>이다. [박준수·진소희] 부부의 이야기는 <조금 이른 듯한 자녀와의 만남>, <아내에 대한 미안하고 고마운 감정>, <육아휴직 사용의 계기>, <성역할의 전환에 따른 갈등>, <주 양육자 역할의 어려움>, <깊어져가는 부성애>, <아버지, 남편으로서의 역할 재인식>, <배우자의 삶에 대한 이해>, <육아휴직 그 이후>이다. [이진우·장호연] 부부의 이야기는 <자녀에 대한 생각 차이>, <자녀 탄생의 기쁨과 미안함>, <육아휴직 사용의 계기>, <양육에 능숙한 아버지로의 변화>, <아내에 대한 일·가정양립 지원>, <친밀한 부모-자녀관계로의 변화>, <자녀에 대한 관심의 증가>, <이해와 공감을 통한 부부관계 회복>, <육아휴직 그 이후>이다. [조오환·이연진] 부부의 이야기는 <자녀 계획에 대한 거부감>, <감동스럽지 않은 출산 그리고 의무감>, <육아휴직 사용의 계기>, <수습 양육자에서 주 양육자로의 변화>, <남편의 양육분담에 대한 고마움>, <신뢰로운 부모-자녀관계로의 전환>, <주 양육자의 일상에 대한 이해와 공감>, <아내의 긍정적인 변화>, <육아휴직 그 이후>이다.
연구 참여자들의 이야기에서 도출된 아버지의 육아휴직을 통한 양육경험이 그들의 삶에 어떤 의미를 부여하는지 크게 3가지로 분석하였다. 첫째, ‘아버지, 가족 속으로 들어가다’이다. 아버지들은 육아휴직을 통해 가족과 함께하는 시간의 소중함을 인식하게 되고, 가족에 대한 이해와 공감을 하는 계기를 마련한다. 둘째, ‘아버지, 자신을 인식하다’이다. 아버지들은 낯설음과 편견, 시행착오를 겪으면서 점차 양육에 대한 자신의 능력을 발견하며 양육에 책임감 있는 아버지로서의 정체성을 확립해간다. 셋째, ‘아버지, 자기성장하다’이다. 아버지들은 자녀를 더욱 잘 양육하려는 과정에서 단지 한 명의 양육자로서가 아닌 한 인간으로서 성장하는 경험을 하게 된다.
아버지의 육아휴직 경험을 통해 부부가 인식하는 가족 구성원 간의 관계 변화를 크게 3가지로 분석하였다. 첫째, ‘이해의 돛을 올리다’이다. 아버지의 양육참여는 부부 상호관계와 부모역할에 대한 이해를 불러온다. 둘째, ‘변화의 키를 잡고 바다로 나아가다’이다. 부부는 평등한 성역할을 인식하게 되고 자녀는 부모에 대한 긍정적인 변화를 보이게 된다. 셋째, ‘안정의 닻을 내리다’이다. 부부는 동지애적인 부부관계를 형성하고 가정은 점차 안정되어 간다.
이와 같은 연구 결과를 통해 살펴본 아버지 육아휴직자의 양육경험에 대한 결론은 다음과 같다. 첫째, 아버지 육아휴직자들은 양육을 경험하며 배우자가 겪은 양육의 어려움을 체험하게 되고, 이를 통한 상호 간의 이해와 공감을 바탕으로 부부관계를 개선해 나간다. 둘째, 아버지 육아휴직자들은 양육경험이 누적되어 가면서 양육에 능숙한 아버지로 변화되어 가고, 이를 바탕으로 자녀와의 적극적인 상호작용을 통해 부모-자녀관계를 개선해 나간다. 셋째, 아버지 육아휴직자들은 긍정적인 가족관계의 형성과 평등한 성역할이라는 가치관의 변화를 바탕으로 육아휴직 이후에도 가족을 삶의 중심으로 인식하는 변화를 보이게 되고 이는 안정적인 가정을 이뤄나가는 원동력이 되고 있다.
본 연구는 아버지 양육참여의 가장 적극적인 형태인 아버지의 육아휴직 경험을 그들의 목소리로 직접 들음으로써 그들의 삶을 보다 심층적으로 이해하고자 하였다. 아버지의 육아휴직이 가족 구성원에게 어떠한 영향을 미치며 관계의 변화를 어떻게 인식하는지에 대한 연구결과를 발표함으로써 사회적 가치의 변화를 유도하고 더 많은 아버지 육아휴직자와 육아휴직을 고민하고 있는 가정에 긍정적인 메시지를 줄 수 있을 것이다. 그리고 기존 성별 분업 가치관의 변화로부터 야기될 사회적 갈등을 최소화시키고, 일·가정 양립 정책의 방향 설정에 도움을 줄 수 있을 것이다. 궁극적으로 한 가정이 건강하게 성장하는데 실천적인 참고자료가 될 수 있다는 측면에서 연구의 의의를 찾을 수 있다.
주제어 : 아버지 육아휴직, 아버지 양육참여, 양육경험, 가족관계 변화, 내러티브 탐구, 질적 연구
The purpose of this study is talk about the experience of Fathers' parental leave and which meaning put their lives. other purpose is that how can recognize the change of family relationship. the first research question is how about the way of the child parenting experience? second, what do the way of Fathers' parental leave means? third, how recognize the change of family relationship through the Fathers' parental leave?
To batter understand for the study, the study about the child parenting experience was used by the narrative method. four members who experienced the Fathers' parental leave were joined and gathered the date from Aug., 2015 to May., 2016. the date collection consisted such things as in-depth interview, field notes, Journal, and the participants of Journal and meaningful pictures. we describe the fact that Fathers' participation in child rearing by matching the study. To fine the common meaning among them. all of participants repeatedly read the change of recognition about the family relationship including analysis and interpretation job. The result fills in the way of participants's perception and voice. The summary of study is, under as following.
[An song-ho · Seo eun-gyo] the couple of story <confidence of father role>, <the starting of stress>, <the momentum of using Fathers' parental leave>, <the understanding about the difficulty of nurture>, <responsibility and change as a fosterer>, <solution of rearing conflict between couples>, <positive parents-children forming>, <new recognize the confidence about rearing>, <release the father's growth and stress by activities>, <the after - maternity leave>. [Park jun-soo · Jin so-hee] the couple of story <the early meeting of children>, <the feeling of sorriness and gratitude>, <the momentum of using Fathers' parental leave>, <the conflict of changing the gender role>, <the difficulty of main fosterer role>, <in depth paternal love>, <new understanding of the father and husband>, <the understanding of couple's lives>, <the after - maternity leave>. [Lee jin -woo · Jang ho-yeon)] the couple of story <the gap of thinking about children>, <the birth of pleasant and sorriness>, <the momentum of using Fathers' parental leave>, <the change to be proficient as father>, <the supporting of work-family balance>, <the change to familiar parents - children>, <the growing interest of children>, < the restoration of couple through understanding and sympathy>, <the after - maternity leave>. [Jo o-hwan · Lee yeon-jin] the couple of story <resistance of having baby>, <not touching sight of birth and responsibility>, <the momentum of using Fathers' parental leave>, <change from the foster to main foster>, <the gratitude for sharing rearing with husband>, <turn into the faithful parents and children relationship>, <the empathy and understanding about the main fosterer>, <the positive changing of wife>, <the after - maternity leave>.
It is classified into three factors how to contribute to their life through the child parenting experience from fathers in the research. First of all, it is ‘Father, involve in the family’. During the period of rearing of fathers, they can acknowledge the value of family, understanding and a sense of empathy for family. Secondly, it is 'Father, acknowledge himself'. Father set up his identity to find out the ability during trials, bias and a sense of strange. Third, it is 'Father, grow himself'. Fathers experience as a part of human being, not as a rearing person for the better child rearing education.
Through the father's rearing experience, it is classified into three sectors for the change of family relationship. First of all, it is 'Raise up the understanding' Father's participation for rearing comes with understanding of parent's role. Secondly, it is 'Lead to the see with the key of change'. Parents are acutely aware of the equal gender role and it showed the good signs of progress for children in the role. Third, 'Bring down the anchor of stability'. Parents can be stable as they shaped the relationship as a peer.
It is concluded the child parenting experience of fathers as follows through the research above. First of all, father can learn the difficulty of rearing and it can improve the relationship between partners for understanding and a sense of empathy through the rearing. Secondly, father with rearing vacation can be changed into mature father and it also exerts a sphere of influence to their children. Third, it brings the driving forces for the gender equality as their father rears their children. And the family centered attitude brings out the stable shape of family relationship. The research want to comprehend the in-depth understanding for the active father's rearing experience and want them to observe in great detail. Father's rearing also influences to family member it can message to workers who ponder over the child rear issues in company. And the presentation also sows a seed for change in society. This change can handle with the gender division value problem and helps family to work for not only their jobs but also their child rearing. Ultimately, it can be found in the meaning of the fact that it can bring out the healthy picture of family.
Keywords
Fathers' parental leave, Fathers' participation in child rearing, Child parenting experience, Change of family relationship, Narrative inquiry, Qualitative research
분석정보
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