남북통일에 대비한 공적연금체계 통합방안에 관한 연구 = (A) Study on the integration of public pension systems for the Korean unification
저자
발행사항
용인 : 강남대학교 사회복지대학원, 2001
학위논문사항
학위논문(석사) -- 강남대학교 사회복지대학원 , 사회사업학과 , 2001. 8
발행연도
2001
작성언어
한국어
주제어
KDC
338.15 판사항(4)
DDC
368.4 판사항(20)
발행국(도시)
경기도
형태사항
v,108p. ; 27cm.
일반주기명
참고문헌: p. 100-105
소장기관
남북통일의 문제는 지난 반세기동안 우리민족에게 있어 숙원과도 같은 민족적 과제로 현재까지 전해지고 있다. 한반도 분단의 문제는 한반도 뿐 만 아니라 주변 국가 및 세계정세에 있어서도 그 중요성을 더 해가고 있으므로 이에 따른 다양한 통일논의들이 진행되어지고 있다. 또한 통일의 방식과 내용을 어떻게 담보하는 가에 대한 사회 각 분야의 구체적 방안들이 제시되어지고 있다.
본 논문은 남북통일을 분단 이후 상이한 정치·경제 체제를 유지·발전시켜온 남북한 사회통합의 과정으로서 의미를 두고 이를 위한 남한의 노력으로 통일에 대비한 공적연금체제의 개선을 제안하고 있다. 통일시 남북한 주민의 노후소득보장체계의 불안정과 불평등 및 이로 인한 빈곤의 발생과 북한주민의 대규모 이주현상 등은 불가피하게 발생되어 질 수 있는 문제들이다. 이에 대한 대비책 및 해결 방안은 남북한 주민의 안정된 양질의 삶을 보장해 주는 것으로 이것은 공적연금을 통한 노후소득의 보장에 있는 것이다. 따라서 통일에 대비하여 남한의 공적연금체계를 더욱 성숙되고 안정되게 발전시키는 것은 통일의 과정에 있어 남북한 주민의 사회안전망으로서 중차대한 일인 것이다.
이에 본 연구의 목적은 다가오는 통일한국에 대비하여 남북한의 바람직한 사회통합을 이루기위한 사회보장제도의 통합을 논의함에 있어 안정된 국민의 삶의 보장을 직접적으로 관여하는 공적연금체계를 남북한의 비교를 통하여 알아보고 남북한 연금체계의 통합방안을 모색하고자 하며 통합을 위한 남한의 노력으로 공적연금체계의 향후 개선 노력을 연구하는데 두었다. 연구의 방법 및 범위는 첫째, 남북한 사회보장제도를 각 체제에 따라 그 개념 및 내용을 비교하며 사회보장제도 가운데에서도 국민의 노후를 보장하는 공적연금을 중심으로 남북한의 공적연금체계의 내용과 상이성을 살펴보며 이를 통한 통합의 방안을 모색한다. 이를 위한 연구의 핵심적 개념으로 통일과 통합 그리고 공적연금에 대한 개념과 의미를 연구함에 있어 한반도에 있어 통일의 의미와 당위성을 연구하고, 남북통일의 과정으로서 통합의 의미를 발견하며 경제체제에 따른 사회보장의 기능과 의미 및 이를 바탕으로 남북한에 있어서의 공적연금의 의미를 연구한다. 둘째, 남북한 공적연금체계를 비교는 적용대상, 급여, 재정부담 및 전달체계를 기준으로 하며 남북한 각기 그 도입시기 및 발전과정을 해방이후부터 현재까지로 제한하여 살펴보고 북한자료는 현재 공개되어 있는 것을 기준으로 한다. 셋째, 통일의 유형 및 방식은 선행연구를 통하여 제시된 부분 가운데 사회보장통합의 한 부분으로서의 공적연금체계 통합을 수용하는 적합한 방안을 모색한다.
마지막으로 남북한 공적연금체계통합방안의 모색에 있어 한 체제의 일방적인 흡수나 붕괴가 아닌 방안을 연구하며 통일한국 국민의 장기적이고 안정적인 노후소득보장을 위한 최선의 공적연금체계는 어떠한 체계이어야 하는지를 연구하며 이를 위한 개선 노력이 무엇인지를 살펴보고 그 방안을 제시한다.
통일은 결단코 단순히 어느 한 체제의 우월성을 강조한 일방적인 체제의 전이나 흡수가 아닌 남북한 지역주민의 삶의 질을 향상시키는 것을 중심으로 하는 사회적 통합의 과정으로 이해되어져야 하는 문제이다. 내적인 통일로서 사회통합은 통일과정에 있어 야기될 사회적 혼란과 사회문제 및 남북한 주민의 갈등 요소를 완화라고 상호협력의 차원에서 사회안정을 도모할수 있는 제도적 장치를 필요로 하는 것이다. 이것은 결국 통일한국의 노후소득보장제도인 공적연금체계가 그 역할을 충실히 할 때 가능하다 할 수 있다. 그러므로, 남북한 공적연금체계를 비교하고 이를 토대로 바람직한 통일한국의 연금체계의 통합방안을 모색하는 것은 사회안정을 위한 통일의 완성이라 할 수 있는 것이다.
The problem of Korean unification has been a national challenge for half a century. In the context that the problems of divided Koreas are of great magnitude to surrounding countries and international arenas, diver se discussions on unification are being held. Specific measures from all works of life are being presented in relation to the methods and contents of unification.
This study concerns the unification of the two Koreas as a vehicle for the social integration of South Korea and North Korea which have preserved and developed economic and political systems different from each other after the partition of the Korean peninsula, and presents the improvement of a public pension plan on the part of South Korea in preparation for unification. A lot of inevit able problems will come to the fore after the unification of Korea : poverty caused by the unstability and inequality of a system for guaranteeing elderly persons' income and mas s migration of North Koreans into the South, etc. In an effort to prevent these problems from occurring, citizens in the unified Korea should be provided with stable and high - quality life through a public pension system. It naturally follows that the pension system of the South in a more mature and more stable fashion should be developed in preparation for unification.
With this in mind, this study is designed to compare the public pension system of the South with the public pension system of the North, to grope for measures for integrating the public pension systems of the two Koreas and to work on measures for the improvement of the public pension system in the future as part of South Korea's efforts for integration.
The methods and scope of this study are as follows. First, the study compares the conception and contents of the social security systems of the two Korea by regime, inquires into the contents and differences of the public pension system of the South and the North and gropes for measures for integration. The study explores the conception and meanings of unification, integration and public pension, inquires into the meaning and justification of unification on the Korean peninsula and investigates the meanings of the public pension of the South and the North on the basis of the functions and meanings of social security in accordance with economic structures. Second, this study investigates the public pension systems of the two Koreas on the basis of their objects, allowances, financial burdens and delivery sy stems, exploring the introductory period and developmental process of the two Koreas' public pension systems in the period from the 1945 Liberation of Korea up to the present and depends on disclosed materials concerning the public pension plan of the North. Third, this study gropes for measures for the int egration of public pension system as a part of the integration of social security suggested by precedent studies on the types and methods of unification. Lastly, this study shuns such measures as the unilateral absorption or collapse of a regime, explores the best public pension system for the stable and long - t erm guaranty of elderly persons' income and presents improving measures.
Unification should not be based on the unilateral transfer or absorption of one regime, but on a process of social integration highlighting the quality of citizens' life. The social integration as internal unification is in need of systematic devices capable of promoting social security as a vehicle for alleviating conflicting factors involving the two Koreas' citizens, social problems and social chaos. The public pension system of a unified Korea will play the role. So it is necessary that the desirable methods of integrating the pension system of the two Koreas should be groped for as a means of completing unification as a part of social security.
분석정보
서지정보 내보내기(Export)
닫기소장기관 정보
닫기권호소장정보
닫기오류접수
닫기오류 접수 확인
닫기음성서비스 신청
닫기음성서비스 신청 확인
닫기이용약관
닫기학술연구정보서비스 이용약관 (2017년 1월 1일 ~ 현재 적용)
| 주요 개정내역 | 변경 사유 |
|---|---|
| · 개인정보 처리 목적, 항목 및 법적 근거 수정 · 본인대상정보전송요구권 행사 방법 안내 · 개인정보 보호수준 평가 결과 추가 |
|
한국교육학술정보원은 정보주체의 자유와 권리 보호를 위해 「개인정보 보호법」 및 관계 법령이 정한 바를 준수하여, 적법하게 개인정보를 처리하고 안전하게 관리하고 있습니다. 이에 「개인정보 보호법」 제30조에 따라 정보주체에게 개인정보 처리에 관한 절차 및 기준을 안내하고, 이와 관련한 고충을 신속하고 원활하게 처리할 수 있도록 하기 위하여 다음과 같이 개인정보 처리방침을 수립·공개합니다.
목 차
제1조(개인정보의 처리 목적)
제2조(개인정보의 처리 및 보유 기간)
제3조(처리하는 개인정보의 항목)
제4조(개인정보파일 등록 현황)
제5조(개인정보의 제3자 제공)
제6조(개인정보 처리업무의 위탁)
제7조(개인정보의 파기 절차 및 방법)
제8조(정보주체와 법정대리인의 권리·의무 및 그 행사 방법)
제9조(개인정보의 안전성 확보조치)
제10조(개인정보 자동 수집 장치의 설치·운영 및 거부)
제11조(개인정보 보호책임자)
제12조(개인정보의 열람청구를 접수·처리하는 부서)
제13조(정보주체의 권익침해에 대한 구제방법)
제14조(추가적 이용·제공 판단기준)
제15조(개인정보 보호수준 평가 결과)
제16조(개인정보 처리방침의 변경)
제1조(개인정보의 처리 목적)
제2조(개인정보의 처리 및 보유 기간)
5년
(「전자상거래 등에서의 소비자보호에 관한3년
(「전자상거래 등에서의 소비자보호에 관한
제3조(처리하는 개인정보의 항목)
제4조(개인정보파일 등록 현황)
개인정보파일 검색(privacy.go.kr)| 개인정보파일의 명칭 | 수집·이용 근거 | 수집·이용 목적 | 수집·이용 항목 | 보유·이용기간 |
|---|---|---|---|---|
| [학술연구정보 서비스 이용자 가입정보] |
「개인정보 보호법」 제15조 제1항 제4호(계약 이행) |
회원 서비스 운영 |
ID, 비밀번호, 이름, 생년월일, 신분(직업구분), 이메일, 소속분야, 보호자 성명(어린이회원), 보호자 이메일(어린이회원) |
회원탈퇴시 까지 |
| 「전자상거래 등에서의 소비자보호에 관한 법률」 제6조 및 같은 법 시행령 제6조 |
주문 및 결제 처리 |
ID, 비밀번호, 이름, 주소 |
5년 |
제5조(개인정보의 제3자 제공)
제6조(개인정보 처리업무의 위탁)
제7조(개인정보의 파기 절차 및 방법)
제8조(정보주체와 법정대리인의 권리·의무 및 그 행사 방법)
제9조(개인정보의 안전성 확보조치)
제10조(개인정보 자동 수집 장치의 설치·운영 및 거부)
제11조(개인정보 보호책임자)
| 구분 | 담당자 | 연락처 |
|---|---|---|
| KERIS 개인정보 보호책임자 | 정보보호본부 안재호 |
- 이메일 : jinuk@keris.or.kr - 전화번호 : 053-714-0158 - 팩스번호 : 053-714-0195 |
| KERIS 개인정보 보호담당자 | 개인정보보호부 송진욱 | |
| RISS 개인정보 보호책임자 | 교육학술데이터본부 정광훈 |
- 이메일 : giltizen@keris.or.kr - 전화번호 : 053-714-0149 - 팩스번호 : 053-714-0194 |
| RISS 개인정보 보호담당자 | 학술진흥부 길원진 |
제12조(개인정보의 열람청구를 접수·처리하는 부서)
제13조(정보주체의 권익침해에 대한 구제방법)
제14조(추가적인 이용ㆍ제공 판단기준)
제15조(개인정보 보호수준 평가 결과)
제16조(개인정보 처리방침의 변경)
자동로그아웃 안내
닫기인증오류 안내
닫기귀하께서는 휴면계정 전환 후 1년동안 회원정보 수집 및 이용에 대한
재동의를 하지 않으신 관계로 개인정보가 삭제되었습니다.
(참조 : RISS 이용약관 및 개인정보처리방침)
신규회원으로 가입하여 이용 부탁 드리며, 추가 문의는 고객센터로 연락 바랍니다.
- 기존 아이디 재사용 불가
휴면계정 안내
RISS는 [표준개인정보 보호지침]에 따라 2년을 주기로 개인정보 수집·이용에 관하여 (재)동의를 받고 있으며, (재)동의를 하지 않을 경우, 휴면계정으로 전환됩니다.
(※ 휴면계정은 원문이용 및 복사/대출 서비스를 이용할 수 없습니다.)
휴면계정으로 전환된 후 1년간 회원정보 수집·이용에 대한 재동의를 하지 않을 경우, RISS에서 자동탈퇴 및 개인정보가 삭제처리 됩니다.
고객센터 1599-3122
ARS번호+1번(회원가입 및 정보수정)