레슬링 선수의 자기관리가 집단 응집력과 선수만족에 미치는 영향 = The Effect of Wrestler’s Self-Management on Group Cohesivenesson and Player Satisfaction

국문 초록 (Abstract)

본 연구의 목적은 레슬링 선수의 자기관리가 집단 응집력과 선수만족에 어떠한 영향을 미치는지 규명하는 것이다. 연구의 목적을 달성하기 위해 대한레슬링협회에 등록된 선수 250명을 대상으로 자기관리, 집단 응집력, 선수만족도 설문지를 통해 자료를 수집하였다. 수집된 자료는 빈도분석, 신뢰도 검증, 상관분석, 탐색적 요인분석, 다중회귀분석을 바탕으로 분석하였다. 그 결과 자기관리와 집단 응집력, 선수만족의 하위요인은 대부분 유의한 상관관계가 있는 것으로 나타났다. 또한, 자기관리의 대인관리, 정신관리는 집단 응집력의 대부분 하위요인에 정적영향을 주었고, 자기관리의 몸관리와 훈련관리는 집단 응집력의 대부분 하위요인에 부적영향을 주었다. 구체적으로는 대인관리가 집단 사회, 개인사회, 개인과제에 통계적으로 유의한 영향을 미쳤다. 자기관리의 대인관리, 정신관리는 선수만족도 하위요인에 정적영향을 미쳤고, 자기관리의 몸관리와 훈련관리는 선수만족의 하위요인에 부적영향을 미쳤다. 구체적으로는 대인관리가 선수만족도의 전체 요인에 통계적으로 유의한 영향을 미쳤으며 정신관리는 과제수행과 상호작용, 훈련관리는 상호작용 요인에통계적으로 유의한 영향을 미쳤다. 집단 응집력은 자기만족에 정적영향을 주었고, 집단 응집력의 집단사회, 개인사회, 개인과제 요인은 선수만족의 과제수행, 상호작용, 지도성 요인 대부분에 통계적 유의한 영향을 미쳤다. 즉, 레슬링선수의 자기관리가 집단 응집력과자기만족도에 주는 역할을 확인하였고, 개인종목임에도 불구하고 집단 응집력이 선수 만족도에 밀접한 영향을 주고 있었다.

다국어 초록 (Multilingual Abstract)

The purpose of this study was to investigate the effect of wrestler’s self-management on group cohesivenesson and player satisfaction. In order to achieve the purpose of the study, data were collected through self-management, group cohesion, and player satisfaction questionnaires for athletes registered with the Korean Wrestling Association. The collected data were frequency analysis, reliability analysis, exploratory factor analysis, correlation analysis, and multiple regression analysis using SPSS 24.0, and the statistical significance level was .05. As a result, first, it was found that most of the sub-factors of self-management, group cohesion, and player satisfaction had a significant correlation.
Second, interpersonal management and mental management of self-management had a positive effect on most sub-factors of group cohesion, and body management and training management of self-management had a negative effect on most sub-factors of group cohesion. Specifically, interpersonal management had a statistically significant effect on group society, individual society, and individual tasks. Third Personal management and mental management of self-management had a positive effect on the sub-factors of player satisfaction, and body management and training management of self-management had a negative effect on the sub-factors of player satisfaction. Specifically, interpersonal management had a statistically significant impact on all factors of player satisfaction, mental management had a statistically significant impact on task performance and interaction, and training management had a statistically significant impact on interaction factors. Fourth Group cohesion had a positive effect on self-satisfaction, and group society, individual society, and individual task factors of group cohesion had a statistically significant effect on most of the task performance, interaction, and leadership factors of player satisfaction. In other words, the role of the wrestler's self-management on group cohesion and self-satisfaction was confirmed. If a method that can lead to group cohesion at the same time as self-management is devised and applied to players, it can provide basic data for them to experience a high level of player satisfaction and lead a positive life as a player in the future.