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부산발전을 위한 돌파리더십의 필요성 = The Necessity of Breakthrough Leadership for New Busan Development
저자
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학술지명
권호사항
발행연도
2014
작성언어
Korean
주제어
KDC
360
등재정보
KCI등재
자료형태
학술저널
수록면
61-78(18쪽)
제공처
지난 민선 시장기간 동안 부산발전은 외형상 크게 이루어졌지만 실질적인 효과인 지방자치단체의 위상이나 시민만족도는 계속 떨어졌다. 본 논문은 이러한 원인에 대해서 기존의 접근법과는 달리 시장의 리더십에 문제가 있다고 보고 새로운 리더십의 필요성을 주장하고 있다. 그동안 이루어진 성과를 구슬로 본다면 이 구슬들을 제대로 꿸 수 있는 끈이 필요한데, 하나는 정책적 의미에서의 끈이고 다른 하나는 실질적 의미에서 끈으로 보았다. 정책적 의미로서는 가장 핵심적인 기반인 플랫폼이고 실질적 의미로서의 끈은 플랫폼 위에서 다양한 정책들을 일관성 있고 집중적으로 처리할 수 있는 역량으로 보았다. 그리고 이러한 리더십을 “돌파 리더십”이라는 개념을 만들어내었다.
더보기This study has focused on the New Busan Development. especially among lots of factors I had interested in leadership. Although there are a lot of theories and studies on 1eadership, I could find it in Jim Collins` Good to Great which shows that greatness is not primarily a function of circumstance, but largely a matter of conscious choice, and discipline. Busan is a metropolitan city where population of nearly 350 million live and has various facilities and jobs. Until now there has been much efforts to upgrade the phase of the second city in Korea, The economic results of this city has gradually declined. So I had concluded that a new leadership to develop Busan`s social and economic situation is needed and founded. and it contains two decisive elements, consistence and concentration, which citizens believe and follow. Call it breakthrough leadership as a new leadership for Busan.
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