KCI등재
스마트워크 근무환경 특성이 개인의 정보보안인식 및 행동에 미치는 영향에 관한 연구: 자율성과 이동성 그리고 책임을 중심으로 = A Study on the Effect of Information Security Awareness and Behavior of Job Autonomy and Burden and Mobility under Smart Work Environment
저자
발행기관
한독경상학회(Koreanisch-Deutsche Gesellschaft Fuer Wirtschaftswissenschaften)
학술지명
經商論叢(Koreanische Zeitschrift fuer Wirtschaftswissenschaften)
권호사항
발행연도
2013
작성언어
Korean
주제어
등재정보
KCI등재
자료형태
학술저널
발행기관 URL
수록면
17-39(23쪽)
KCI 피인용횟수
5
제공처
최근 들어, 현대 사회가 안고 있는 저 출산 및 고령화, 온난화와 환경오염 문제를 해결하고, 개인적으로는 출·퇴근에 소요되는 시간과 비용을 절감하여 삶의 질적 수준을 향상시키며, 기업에게는 고비용과 저효율의 문제를 해결하고 업무효율성을 극대화하기 위한 방법으로 다양한 스마트워크 근무형태들이 도입되고 있다. 그러나 이 같은 스마트워크 근무형태들은 근무환경 특성상 정보유출, 비인가자 접근, 악성코드 감염, 단말공격, 단말기 분실 및 도난 등의 보안문제에 노출될 수밖에 없는 한계를 가지고 있다. 따라서 스마트워크 근무형태를 도입 확산시키기 전에 정보보안 문제를 해결해야만 함에도 불구하고 스마트워크 근무환경 특성요인들과 정보보안인 식과 행동과의 영향관계에 대한 연구가 부족한 실정이다. 이에 본 연구에서는 스마트워크 근무환경 특성과 정보보안인식과 정보보안 행동과의 영향관 계를 분석하고자 한다. 먼저 스마트워크 근무환경 특성요인을 추출하고, 이들 요인들이 정보보안인식을 형성하는데 어떤 영향을 미치며, 구체적인 정보보안 행동과는 어떤 영향관계에 있는 지를 검증하는데 연구의 초점을 맞추었다. 스마트워크 근무환경 특성 중에서 직무자율성과 이동성 그리고 직무부담감(책임)을 주요 영향요인으로 도출하여 연구를 진행하였으며, 연구결과에 의하면, 이들 요인 중에서 직무자율성과 직무부담감 (책임)은 정보보안인식을 형성하는 데는 영향을 미치지 않으며, 정보보안 행동에만 영향을 미치는 것으로 나타났다. 구체적으로 직무자율성은 정(+)의 영향을 미치는 반면, 직무부담감(책임)은 부(-)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이동성은 정보보안행동에는 영향을 미치지 않으며, 정보보안 인식을 형성하는 데만 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이러한 실증분석결과로 볼 때, 스마트워크 근무형태에서 발생 가능한 보안문제를 해결하기 위해서는 최대한의 자율성을 보장하되, 이로 인한 부담감을 최소화할 수 있는 방안, 그리고 개인휴대 기기 및 데이터의 중요성, 보안의 필요성, 정보유출의 결과에 대한 주기적인 교육이 필요할 것이다.
더보기Recently, the modern society faced the challenge of low birth rate, aging population, global warming and environmental pollution. Individuals have a problem of high traffic cost and long working hours, enterprises also confront the problems of high cost and low efficiency. In order to solve this problem a various types of smart works are introduced. However, smart work shows weakness in such as information leakage, unauthorized party access, malware infection and attacks in the terminal, etc. Thus information security problems should be resolved before the introduction of the smart work. But the study on the impact of information security awareness and behavior are lacking. This study is staring with this point. This paper analyzes the relationship between the characteristics of smart work and the information security awareness and behavior. Especially, this paper is focused on the (1) extraction of factors that are impacted under the smart work environment, (2) examination of the relationship between the factors extracted from smart work environment and the information security awareness and behavior, and (3) their empirical verification. As a results, characteristics such as job autonomy, mobility and job burden(responsibility) were derived. Information security behavior(positive) is affected only by the job autonomy, information security behavior(negative) is influenced only by the job burden(responsibility), and information security awareness only by the mobility.
더보기분석정보
연월일 | 이력구분 | 이력상세 | 등재구분 |
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2026 | 평가예정 | 재인증평가 신청대상 (재인증) | |
2020-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (재인증) | KCI등재 |
2017-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (계속평가) | KCI등재 |
2013-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2010-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2008-02-29 | 학술지명변경 | 외국어명 : Zeitschrift fuer Wirtschaftswissenschaften -> Koreanische Zeitschrift fuer Wirtschaftswissenschaften | KCI등재 |
2008-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2005-01-01 | 평가 | 등재학술지 선정 (등재후보2차) | KCI등재 |
2004-01-01 | 평가 | 등재후보 1차 PASS (등재후보1차) | KCI후보 |
2003-01-01 | 평가 | 등재후보학술지 선정 (신규평가) | KCI후보 |
기준연도 | WOS-KCI 통합IF(2년) | KCIF(2년) | KCIF(3년) |
---|---|---|---|
2016 | 0.93 | 0.93 | 0.83 |
KCIF(4년) | KCIF(5년) | 중심성지수(3년) | 즉시성지수 |
0.79 | 0.78 | 0.955 | 0.63 |
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