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이직이 펀드매니저의 평판형성과 투자수익률에 미치는 영향에 관한 이론적 연구 = The Effect of Turnover on Fund Manager's Reputation and Investment Performances in Mutual Fund Industry:A Theoretical Analysis
저자
정병욱 (이화여자대학교)
발행기관
학술지명
권호사항
발행연도
2009
작성언어
Korean
주제어
KDC
323.05
등재정보
KCI등재
자료형태
학술저널
발행기관 URL
수록면
1071-1091(21쪽)
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제공처
본 연구는 이직이 펀드매니저의 투자관련 의사결정 및 투자수익률에 미치는 영향을 이론적으로 분석한다. 자산운용전문인력 노동시장의 펀드매니저 고용과정에서 발생하는 역선택 환경 하에서 선별균형이 성립하기 힘든 현실적 상황을 반영하여 펀드매니저의 평판에 근거하여 뮤추얼펀드가 제시하는 공동보상계약의 경제적 특성을 분석한다. 공동보상계약 메커니즘 하에서 펀드매니저가 체계적 위험과 부합되지 않는 투자포트폴리오를 유지하고 다른 뮤추얼펀드로 이직하여 평판을 유지하고 사적이득을 취하려는 경제적 유인과 행위를 이론적으로 분석한다. 이직은 펀드매니저의 유형에 대한 정보비대칭하에서 발생할 수 있는 역선택의 한 측면으로 능력이 낮은 펀드매니저가 손실이 예상되는 투자포트폴리오를 변경하지 않고 평판을 유지하는 경제적 유인과 기세를 제공하여 뮤추얼펀드의 투자성과를 감소시킬 수 있다.
더보기This study examines the effect of fund manager turnover on investment performances of mutual funds. In managerial labor market of mutual fund industries with information asymmetry about the type of a fund manager, separating equilibrium may not hold due to frequent fund manager turnovers. Therefore, this study provides a theoretical model where mutual funds offer pooling compensation contract to fund managers based on their reputation. In this mechanism where the compensation of a fund manager is determined by reputation, the fund manager has an incentive to acquire private benefit by maintaining inappropriate investment portfolio and turning over to other mutual fund. Fund manager's turnover is another aspect of adverse selection in the managerial labor market of fund industries. That is, a fund manager with low ability can select and maintain unsuccessful investment portfolio generating loss to mutual fund while he turns over to hide himself in the reputation under pooling contract mechanism. The possibility of turnover provides the fund manager with incentive and mechanism to implement inappropriate investment decision, resulting in the deterioration of fund performances.
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연월일 | 이력구분 | 이력상세 | 등재구분 |
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2027 | 평가예정 | 재인증평가 신청대상 (재인증) | |
2021-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (재인증) | KCI등재 |
2018-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2015-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2011-01-01 | 평가 | 등재 1차 FAIL (등재유지) | KCI등재 |
2010-01-20 | 학회명변경 | 영문명 : Korean Industrial Economics Association -> Korean Industrial Economic Association | KCI등재 |
2009-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2008-02-28 | 학술지명변경 | 외국어명 : Review of Business & Economics -> Journal of Industrial Economics and Business | KCI등재 |
2006-06-15 | 학회명변경 | 영문명 : Korean Industrial Economics Association -> Korean Industrial Economic Association | KCI등재 |
2006-01-01 | 평가 | 등재학술지 선정 (등재후보2차) | KCI등재 |
2005-01-01 | 평가 | 등재후보 1차 PASS (등재후보1차) | KCI후보 |
2003-07-01 | 평가 | 등재후보학술지 선정 (신규평가) | KCI후보 |
기준연도 | WOS-KCI 통합IF(2년) | KCIF(2년) | KCIF(3년) |
---|---|---|---|
2016 | 0.81 | 0.81 | 0.9 |
KCIF(4년) | KCIF(5년) | 중심성지수(3년) | 즉시성지수 |
0.95 | 0.97 | 1.238 | 0.24 |
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