KCI등재
현대자동차의 대량 해고가 울산 지역사회에 미치는 영향 : 시론적 고찰 = The socio-economic impact of HMC's mass dismissal on Ulsan region : A preliminary approach
At the beginning of 1998, managers of Hyundai Motors Company(HMC) announced that they would dismiss about 10,000 workers on account of managerial difficulties. This paper was intended to analyse the socio-economic impact of HMC's mass dismissal on Ulsan region. This study was required and supported by HMC Trade Union. The findings of this study is summarized as follows:
1. HMC is one of the most important company in Ulsan region. The output and numbers of employee of HMC amount about 25% of total Manufacturing Industry in Ulsan region. So HMC's mass dismissal will have serious impacts on socio-economic situation of Ulsan region.
2. The estimation of managerial condition of HMC seemed to overestimate the negative aspects. Work-sharing through the reduction of working hours will be more useful way to overcome the urgent managerial difficulties of HMC than mass dismissal.
3. If HMC dismiss 10,000 workers, 8,520 additional workers will lose their job in Manufacturing Industry, and 15,488 additional workers will lose their job all over the Ulsan region. If HMC dismiss 10.000 workers, the total loss of income in Manufacturing Industry will amount to about 340 billion won.
4. The probability that the workers dismissed from HMC can get new jobs in Ulsan region is not so high. So some of the dismissed workers will go over to other regions in order to get jobs, and some of them will stay at Ulsan region as unemployed or underemployed workers. If so many dismissed workers leave Ulsan, the desolation of Ulsan region will be acceleriences f most militant labor movement will become a threat of social disorder.
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