KCI등재
행정윤리풍토유형에 따른 행태론적 조직효과성에 관한 탐색적 연구 = 경기도 G시 공무원의 인식을 중심으로
저자
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학술지명
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2010
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Korean
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KCI등재
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학술저널
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29-53(25쪽)
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9
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This study reviewed the question, how much does the ethical climate of public administration affect organizational effectiveness through empirical analysis in the case of G city, Gyunggi province. After analysis, the following facts were identified. First, the nine ethical climate indicators of Victor and Cullen could be collapsed to three ethical climate's types through factor analysis. Those are new public management type. traditional public administration type. and new public service type. and they are based on individualism, hierarchism, and egalitarianism respectively on what can be called public administration values.
Second, to review more correctly the influence of ethical climate on organizational effectiveness, personal properties(gender and length of service) and structural properties(centralization and standardization) were controlled and a multiple regression analysis was carried out. After analysis. the ethical climate of traditional public administration types and new public service types correlated positively to the organizational effectiveness of behavioral perspective (organizational commitment and job satisfaction) in significant level. This result is similar to the that of the business sphere.
Another critical result is that the ethical climate of the new public management type didn't have a significant effect on organizational effectiveness, but had positive direction. This result is contrary to the results of business area study that ethical climate of new public management type has significant negative effect on organizational effectiveness. This fact suggests that as the skepticism and fatigue about practical effectiveness from excessive performance increase. and ethical climate of the new public management type is not related.
분석정보
연월일 | 이력구분 | 이력상세 | 등재구분 |
---|---|---|---|
2027 | 평가예정 | 재인증평가 신청대상 (재인증) | |
2021-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (재인증) | KCI등재 |
2018-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2015-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2011-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2009-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2007-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2005-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (등재유지) | KCI등재 |
2002-01-01 | 평가 | 등재학술지 선정 (등재후보2차) | KCI등재 |
1999-07-01 | 평가 | 등재후보학술지 선정 (신규평가) | KCI후보 |
기준연도 | WOS-KCI 통합IF(2년) | KCIF(2년) | KCIF(3년) |
---|---|---|---|
2016 | 1.17 | 1.17 | 1.31 |
KCIF(4년) | KCIF(5년) | 중심성지수(3년) | 즉시성지수 |
1.26 | 1.18 | 1.419 | 0.42 |
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