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이주노동자의 지역별 특성과 지역사회 적응: 대구시 달서구, 경북 경산시, 구미시를 사례로 = A Study on Regional Characteristics of Immigration Workers and Their Accommodation to Local Community: Focusing on Cases of Dalsu-gu, Daegu and City of Gyeongsan and Gumi, Gyeongsangbuk-do.
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학술지명
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발행연도
2012
작성언어
Korean
주제어
KDC
331
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KCI등재
자료형태
학술저널
수록면
46-83(38쪽)
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한국 내 유입된 이주노동자의 수는 2000년을 기점으로 급격히 증가하여, 2011년 현재 543,447명에 이르렀다. 이러한 분위기에서 이주노동자에 대한 논의는 이주과정, 직장과 지역사회에서의 적응 및 특성 등의 측면에서 진행되어 왔다. 하지
만 이러한 논의들은 주로 전국 단위 또는 특정지역에 국한되어 있고, 이들이 실제로 거주하고 있는 지역별 특성에 관한 연구는 제대로 이루어지지 않고 있다. 따라 서 도시규모에 따른 이주노동자의 지역별 특성과 지역사회 적응과정을 비교·분석 해볼 필요가 있다. 본 연구는 도시규모에 따라 대구시 달서구, 경산시, 구미시를 대도시, 대도시 근교도시, 지방중도시로 구분하여 이주노동자의 특성 및 적응을 비교하였다. 본 연구의 결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 이주노동자의 이주요인 및 과정은 지역별로 매우 다양한 응답을 보였다. 둘째, 한국 입국 후 취업한 직장의 특성은 대구시 달서구와 경산지역 이주노동자가 대체로 유사하게 나타났다. 셋째, 지역사회 생활은 대구시 달서구와 구미지역 이주노동자들이 비슷하게 나타났는데, 특히 주거지 유형, 지역사회 정체성, 소비 및 지출에서 동일한 응답을 보였다. 본 연구 결과는 앞으로 지역별 이주노동자 정책수립에 필요한 기초자료를 제공해 줄 것으로 기대된다.
The number of immigrant workers in Korea has increased sharply since 2000, and reached up to 528,812 in 2008. Recent discussions about immigrant workers have been mainly focused on the aspects such as immigrant course
and adaptation and characteristics in workplace and regional community. Those discussions, however, have been biased to national level or specific regions and
thus studies on characteristics at local level in which they actually reside have been limited, it can be argued that and hence we need to investigate characteristics and adaptation of each region by comparing immigrant worker’s regional units classified by sizes of cities. The purpose of this study, therefore is to compare characteristics and accommodation of immigrant workers in three of different
size of cities, that is, large city, suburban city of large city, local small-medium city, which are represented by Dalseo-gu in city of Daegu, city of Gyeongsan, and city of Gumi.
The findings of this study are as follows: - First, the respondents about immigrant factors and immigration courses were highly varied by regions. Second, It is found that characteristics in workplace in which they work after immigration to Korea were similar between them in city
of Dalsu-gu and Gyeongsan, especially in size of company, job in home country, reason for employment, and work hours. Third, It is found that there were simi- larity in life in regional community between workers in the city of Daegu and Gumi, especially in the type of residence site, identity of regional community, and consumption and expense, especially there is no difference in reason selection of residence site and identity in workplace. It is expected that the results of this study will contribute to policy making about immigrant workers of each region in future by providing fundamental data.
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