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직장인의 커뮤니케이션불안감 차이 연구: 커뮤니케이션 양과 직업특성을 중심으로 = The Study of Difference Communication Apprehension of Office Worker -Focusing on the Quantity of Communication Apprehension and Work Characteristic-
저자
발행기관
학술지명
지역과 세계(Locality and Globality: Korean Journal of Social Sciences)
권호사항
발행연도
2015
작성언어
Korean
주제어
KDC
300
등재정보
KCI등재
자료형태
학술저널
수록면
1-24(24쪽)
KCI 피인용횟수
0
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제공처
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본 논문은 직장인들의 커뮤니케이션 양(대화, 회의, 발표)과 직업특성(직업, 근무연수, 직급, 사무실 근무자수 등)에 따라 대화, 회의, 발표 불안감에 어떠한 차이가 있는지를 밝히는데 목적이 있다. 이를 위해서 나이, 성별 등을 고려해 다양한 직장인 376명을 대상으로 연구를 진행하였다. 연구 결과 첫째, 대화의 양이 적은 사람이 대화의 양이 많은 사람보다 대화 불안감이 높은 것으로 나타났고, 발표의 양이 적은 사람이 발표의 양이 많은 사람보다 발표 불안감이 높은 것으로 나타났다. 둘째, 직업에 따라 커뮤니케이션 불안감에 차이가 있는 것으로 밝혀졌다. 특히 의료기관 종사자들이 교사들 보다 회의 불안감이 높은 것으로 나타났다. 셋째, 사무실 근무자 수에 따라 커뮤니케이션 불안감에 차이가 있는 것으로 밝혀졌다. 사무실 근무자 수가 10명 미만일 경우 근무자 수가 20명 이상일 때 보다 모든 불안감(대화, 회의, 발표)이 높은 것으로 밝혀졌다.
더보기The purpose of this study was to investigate between the quantity of communication apprehension(interpersonal communication, meetings, public speaking) and work characteristic(job, the length of service, position, the number of works) and communication apprehension of office worker. the subject in the study was based on the questionnaires of 376 office workers in various fields in all parts of jeollabuk-do Province.(considering their occupations, ages, genders, and social statuses, and etc.) Followings were the results: First, It showed higher level of interpersonal communication apprehension to the smaller in quantity of interpersonal communication than the larger one’s, also It showed higher level of public speaking apprehension to the smaller in quantity of public speaking than the larger one’s. Second, the result showed that there was a difference in communication apprehension by job. especially, employee of hospitals showed higher level of meetings apprehension than teachers. Third, the result showed that there was a difference in communication apprehension by the number of works. the one’s of below 10 showed higher level of all communication apprehension(interpersonal communication, meetings, public speaking) than the one’s of over 20.
더보기분석정보
연월일 | 이력구분 | 이력상세 | 등재구분 |
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2026 | 평가예정 | 재인증평가 신청대상 (재인증) | |
2022-06-27 | 학술지명변경 | 외국어명 : Locality and Globality: Korean Journal of Social Sciences -> Locality and Globality: International Journal of Social Sciences | KCI등재 |
2020-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (재인증) | KCI등재 |
2018-04-17 | 학술지명변경 | 한글명 : 사회과학연구 -> 지역과 세계외국어명 : 미등록 -> Locality and Globality: Korean Journal of Social Sciences | KCI등재 |
2017-01-01 | 평가 | 등재학술지 유지 (계속평가) | KCI등재 |
2014-01-01 | 평가 | 등재학술지 선정 (계속평가) | KCI등재 |
2013-01-01 | 평가 | 등재후보 1차 PASS (등재후보1차) | KCI후보 |
2012-01-01 | 평가 | 등재후보학술지 유지 (기타) | KCI후보 |
2010-01-01 | 평가 | 등재후보학술지 선정 (신규평가) | KCI후보 |
기준연도 | WOS-KCI 통합IF(2년) | KCIF(2년) | KCIF(3년) |
---|---|---|---|
2016 | 0.68 | 0.68 | 0.64 |
KCIF(4년) | KCIF(5년) | 중심성지수(3년) | 즉시성지수 |
0.62 | 0.66 | 0.95 | 0.08 |
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